“停工令
”升级,疫情下农民工打工难,今年还能赚钱吗?

〖壹〗 、农民工面临着前所未有的打工难问题 。然而，尽管形势严峻 ，今年农民工仍有机会赚钱
，关键在于如何灵活应对疫情带来的挑战
。疫情对农民工收入的影响 疫情导致的停工停产，使农民工失去了主要的收入来源。特别是在广东
、上海等疫情严重的地区 ，封控措施使得工地和工厂停工
，农民工不得不面对无工可做的困境 。

〖贰〗、根据数据，我们可以看到现在的的疫情好转了很多 ，国家也在有效的采取控制
，城里的某些行业渐渐地恢复了正常，但是停工令却在不断升级 ，大部分的行业都受到了严重的影响，对于这些农民工来说
，找工作变得越来越难
。

〖叁〗 、停工令再次升级，农民没钱挣应该重新找事做 ，或者回家养老。

〖肆〗
、赚钱少：我国粮食行情的低迷是大家都知道的
，最近几年来什么东西都涨价，却唯独粮食不涨价 。有很多的农民辛苦一年下来能够赚到的钱少之又少 ，就算是有国家补贴
，但也很难能够获得可观的收入
。

〖伍〗、再加上一些大型房产企业负债累累，被迫停工 ，比如恒大就是代表。而西北和东北地区因气候原因
，冬天停工早，造成建筑工人无事可做 。北方的津翼晋鲁豫有许多城市发布冬季停工令 ，主要是环保和大气污染
，于是矿山钢铁建筑企业均有所影响，也是造成打工人失业的主要原因。三是新冠病毒疫情的影响变化
。

深圳劳动法律师:疫情导致停工停产,工资该怎么发?

〖壹〗 、在深圳 ，因疫情导致停工停产时，工资发放需根据停工停产持续时间确定标准
，具体如下：未超过一个工资支付周期（最长三十日）：根据《深圳市员工工资支付条例》第二十八条，非因员工原因造成用人单位停工
、停产 ，未超过一个工资支付周期（最长三十日）的
，用人单位应当按照正常工作时间支付工资。

〖贰〗、例如，广东省的规定是“企业因受疫情影响导致停工停产的 ，未超过一个工资支付周期（最长三十日）的
，应当按照正常工作时间支付工资 。

〖叁〗 、工资是否能只发部分，应通过民主程序与劳动者协商确定
。

〖肆〗、深圳《员工工资支付条例》规定 ，在非员工原因造成停工
、停产情况下
，未超过工资支付周期（最长30日）的，应按正常工作时间支付工资。超过此周期 ，可根据员工提供的劳动情况
，双方可新约定支付标准，或按不低于当地最低工资标准的80%支付生活费 ，直至企业复工、复产或解除劳动关系 。

疫情期间停工停产工资怎么发放?

〖壹〗 、但不得低于最低工资标准
。例如，双方约定停工期间工资按80%发放
，需以书面形式确认。典型案例分析案情回顾某机械公司因疫情停工，工资支付周期为每月10日至次月9日 。劳动者丁某2月10日至3月9日未返岗 ，公司支付2月工资1540元（生活费）
。丁某主张工资差额4460元及经济补偿6000元。

〖贰〗
、用人单位因疫情停工停产期间
，工资发放规则如下：在一个工资支付周期内：用人单位应视同劳动者提供正常劳动，并按照劳动合同规定的标准正常支付工资 。超过一个工资支付周期：若用人单位安排劳动者提供劳动的 ，可以与劳动者重新约定该期间的工资标准
，并按照约定支付工资
。

〖叁〗、疫情期间企业停工停产时，工资发放规则如下：停产在一个工资支付周期内的 ，按劳动合同标准支付工资；超过一个周期且劳动者提供正常劳动的
，报酬不低于当地最低工资标准；未提供正常劳动的，企业可发放生活费。