宜都市卫生局内设机构

〖壹〗 、宜都市卫生局内设以下机构：办公室：负责协调政务工作
、文电处理、档案管理 、新闻宣传
、纪检监察、政务公开 、信息发布、安全保密
、综合治理、安全生产监管以及后勤服务等工作 。

〖贰〗 、市卫生局内设6个机构，包括办公室
、规划财务科、公共卫生科 、妇幼卫生科
、医政科、爱国卫生运动委员会办公室和政工人事科
。

〖叁〗 、宜都市卫生局是宜都市政府的工作部门 ，主要负责全市医疗卫生和公共卫生管理工作。

〖肆〗
、在医疗行政管理方面
，卫生局研究指导全市医疗机构运行机制改革，负责实施医疗机构执业许可证制度和医务人员执业许可证制度 ，确保医疗服务质量和医护人员的职业规范 。同时
，该局依法监督管理临床用血质量，协调组织全市无偿献血 ，保障临床用血安全
。

〖伍〗、机构改革背景：职能整合与归属原卫生局在机构改革中职能已并入卫生健康委员会（卫健委），成为其下属机构或职能组成部分。以宜都市为例
，地方卫健委的分支机构为宜都市卫生健康局，承担辖区内医疗机构和医务人员的全面监管职责 ，包括护士的执业行为管理 。

〖陆〗 、宜都市卫生局职责调整公告 新增职责 宜都市卫生局新增基本药物制度
、新型农村合作医疗和乡（镇）处卫生院的协调、服务管理职责。旨在优化医疗资源配置
，提高医疗服务效率，促进公共卫生体系建设
。

“三治融合
”改变了什么

“三治融合”（自治 、法治、德治相结合）在宜都的实践带来了多方面的深刻改变 ，具体如下：基层治理体系层面党组织引领作用强化：宜都坚持党建引领
，将党支部建在网格上。通过创新党建引领载体，如党建引领
、网格治理 ，把自治、法治 、德治深度融合 。

“三变 ”改革通过制度规范
、德治教化与自治深化三方面优化“三治融合
”的乡村治理格局
，具体表现为提升法治意识、强化德治效能 、完善自治机制，并推动基层组织创新与治理结构升级
。

三治融合通过村民的自我管理和自我服务 ，提高了农村社区解决内部事务的效率。民主协商的方式增强了村民对社区事务的参与感和归属感 。增强法治观念：法治教育和实践活动帮助村民更好地理解法律精神
，学会依法维权
。村民在遇到问题时能够自觉通过法律途径解决，有助于维护社区秩序。

三治融合通过自治
、法治、德治的有机结合 ，能够有效解决社区内部矛盾，减少冲突
，促进社区的和谐稳定 。提升居民自治能力与参与度：自治意味着居民能够主动参与社区事务的管理和决策，这有助于提升居民的归属感和责任感 ，增强其对社区的认同感和参与度
。增强法治观念：法治为农村社区治理提供了坚实的制度保障。

“三治”融合即通过自治 、法治
、德治相结合
，共同推进社会治理现代化，构建共建共治共享的社会治理新格局 。具体内容如下：以自治为核心 ，实现社会治理有效 人民主体地位：社会治理应以人民为基础
，尊重其主体地位，让人民参与决策、治理和建言献策
。